用人争议，主帅轮换遭疑，年轻球员机会何在？

浙江男篮在季后赛附加赛中意外失利，这一结果立刻引发了外界对球队用人策略的强烈质疑。本赛季中，当球队在半途更换了教练后，整个轮换体系陷入了混乱。救火主帅丁伟坚持执行8人轮换制度，这一决策导致了主力球员的体能严重透支，而年轻球员则几乎无法获得锻炼的机会。

经过观察，我们发现丁伟在关键比赛中对约克、吴前等核心球员的依赖过于严重。替补席上的年轻球员，如刘双语、张嘉许等，很少能得到出场时间。就连外援内姆哈德，其场均上场时间也仅有短短的12分钟，这使得他无法为球队做出稳定的贡献。由于丁伟的这种保守用人方式，使得浙江男篮在赛程密集时，疲态尽显。

更为令人担忧的是，球队阵容深度的问题早已存在。自从朱旭航和赖俊豪离开球队后，浙江队内线的轮换变得异常紧张。余嘉豪长时间内没有合适的替补球员，而刘泽一不得不长时间上场顶防，这进一步加剧了体能消耗。然而，教练组并未给予年轻内线球员足够的机会，导致轮换问题始终无法得到解决。

据了解，浙江男篮曾经以其高强度的防守和快速反击战术而闻名，但本赛季在战术执行方面却出现了明显的退化。除了外援约克表现相对稳定外，本土球员的状态起伏不定。例如，吴前的投篮命中率已经跌至职业生涯的低谷，而程帅澎、王奕博等主力球员也未能保持稳定的发挥。

如今，浙江男篮正面临9名球员合同到期的严峻情况，球队的重建工作已然不可避免。尽管当前状况不容乐观，但我们也期待着球队能够在未来通过引进新的人才、调整战术打法等方式重新崛起。

以上内容所使用的图片来源于公共网络，如有问题请联系作者删除。